YAPI DENETİM SEKTÖRÜ MAAŞLARI

YAPI DENETİM SEKTÖRÜ MAAŞLARI:
2016-2017 yıllarında enflasyonun %10 olması durumunda NET maaşların aşağıdaki gibi olacağı tahmin edilmektedir:

Ne kadar süredir yapı denetim firmalarında

çalışıyorsunuz?

Çağlar Özkören: Yaklaşık olarak 2 yıla yakındır

yapı denetim firmasında çalışıyorum.

Nazım Evkuran: Askerliğimden önce 9 ay,

askerlikten sonrada 8-9 ay olmak üzere, yaklaşık 1,5

sene yapı denetim firmalarında çalıştım. Şu anda bir

TOKİ şantiyesinde saha mühendisi olarak meslek

yaşantımı sürdürmekteyim ..

Yapı denetim sisteminde çalışmaya başlarken ne

gibi beklentilere sahiptiniz? Ne kadarı gerçekleşti?

Çağlar Özkören: Askerliğe kadar bir tecrübe olur

diye düşünmüştüm. Çalıştığırn süre boyunca; kişinin

kendini bu sistem içerisinde geliştirebilmesi ve

tecrübe edinebilmesinin birazda kişiye bağlı bir

durum olduğunu anladım. Çalıştığı işyeri de çok

önemli, iyi bir iş ortamının olması kendini

geliştirebilmerrin önemli koşullarından biri... Ama

genç bir inşaat mühendisi için, yapı denetimde

çalışmasrnın bir zaman sınırının da olduğunu

düşünmekteyim.

Nazım Evkuran: İnsan ilişkileri konusunda da

kendini bir geliştirme süreci yaşanıyor. Birden fazla

şantiyeye gidildiği için farklı sosyal kahnanlardan

farklı kişiler ile tanışma şansı yakalanıyor, bunun da

iletişim yeteneğimi güçlendirdiğini düşünmekteyim.

Sizce yapı denetim firmalarında yardımcı

kontrololarak çalışan inşaat mühendislerinin

aldıkları eğitim kontrol hizmeti için yeterli midir?

Çağlar Özkören: İşyerimizde çalışan, çeşitli

kurumlardan emekli olmuş deneyimli inşaat

mühendislerinin bizim mesleki bilgilerimizin

gelişmesinde ciddi anlamda katkıları oluyor. Ama

burada eğitim veya zorunlu kurslardan

bahsediyorsak. birinci olarak sorgulanması gereken;

yapı denetimde çalışan inşaat mühendislerinin

eğitiminden ziyade şantiyede yer alan kalfaların

eğitimi olması gerekir. Aynı şekilde müteahhitler

üzerinden de bir kontrol mekanizması kurulması

gerekir.

Neden? Sizce yapı denetim sisteminde denetim

kalitesini, inşaat kalfaları ve müteahhitler ciddi

oranda etkilemekte midir?

Çağlar Özkören: Çok basit olarak, ustanın veya

müteahhidin kötü bir anında ise can güvenliğiniz bile

tehlikeye girebilmektedir. Çok basit mesela kalfa

kalıbı kapatmış çiroz sayılarma bakacağız, bize

'yukarıdan bak' denilebiliyor. Bu kadar bilinç düzeyi

aşağılarda insanlar ile karşılaşabiliyoruz. Bazı

müteahhit kişiler ise işimizi yapmamızın karşılığı

olarak bize iğneli laflar ile bir daha firmamızın

kendisinden iş alamayacağını ima edebilıyor.

Karşımıza müteahhit olarak çıkan kişi kasap manav

. veya fınncı menşeli biri olabiliyor. Olaya tamamen

kar ekseninde bakabiliyor.

Nazım Evkuran: Çağlar'ın anlattığı hadiseler

hepimizin bildiği konular, işini dürüst bir şekilde

yapmaya çalışan tüm meslektaşlanmız bu sıkıntıları

yaşamaktalar... 2000 m2 için bir şantiye şefi

bulundurulması liygulamasından vazgeçilmeli

kontrol için yapıya giden arkadaşımız orada mutlaka

inşaat mühendisi ile muhatap olmalı. Her yapıda

şantiye şefinin olmasını sağlayacak bir sisteme

geçilmeli. Yine en basiti, yapıda çalışan kalfaların

çoğu götürü usulü anlaşmış oluyor müteahhitle, işi

yeniden yapmak hoşuna gitmez olabildiğince çabuk

bitirmekister.

Yardımcı kontrololarak çalışan inşaat

mühendislerinin kontrol işlevindeki payı fiili

olarak ne kadar?

Çağlar Özkören: Yardımcı kontroller bir anlamda

olayı üstlenen kişiler... Yapı denetçisinin eli kolu

ayağı... Ufak ayrıntıların inşaat yapımında hayat

kurtardığını bildiğimize göre yardımcı kontrol

meslektaşlarımızın, denetiınde çok önemli bir payı

olduğunu söyleyebiliriz.

Ekonomik ve sosyal haklar anlamında yardımcı

kontrol meslektaşlarımızın durumları nedir? Genel

olarak bir memnuniyet var mı?

Çağlar Özkören: Piyasada yapı denetiın

firmalarmda çalışan arkadaşların aldıkları maaşlar

ile aile kurup geçinmeleri imkansız sayılabilir. Eğer

evliyse ve eşi kendisinden daha yüksek bir maaş

almıyorsa geçinmesi çok zor oluyor. Bunu evli olan

arkadaşlarımızdan çok rahat gözlemleyebiliyoruz.

Piyasada en iyi maaşı veren belli bir kalitede ki

firmalarda bile maaşlar 800-900'ü geçmiyor. Ben bu

anlamda piyasanın iyi firmalarından birinde

çalışmakta olduğumu düşünüyorum.

Bir de imzacı mühendisler dediğimiz bir toplam

var. Herkesin bildiği ama bir şekilde bilmezlikten

geldiği ... O işinde bir piyasası var, onlarda 400 YTL

civarı ücret alıyorlar.

Bu imzacı mühendisler ile bizi karsılaştırdığımızda;

onlar gerçekten rahat her aybaşı

paralarını alıyorlar, aynı zamanda başka bir işte

çalışıp ek gelir elde ediyorlar. Ortalama olarak

gerçekten çalışarı yardımcı kontrol maaşı 700YTLise,

yol paralarını ve muhtelif masraflarımızı da

çıkarırsak geriye herhalde 100 YTL gibi bizim

denetim hizmetimiz karşılığında alacağımız para

kalmaktadır.

Ben kişiselolarak bu durumu ve tabloyu şöyle

yorumluyorum imzacının kafası rahat, bizim ise

vicdanımız rahat ... O binada ben oturmasam, benim

yakırum oturmasa da, bir insan oturacak, daha

öncede dediğim gibi küçük ayrıntılar hayat kurtarır.

ıBahanelerin arkasına hiçbir zaman sığınmadık.

Saydığımız sorunların hiçbiri, denetim yapmamız

önünde bahane olmamıştır.

Nazım Evkuran: Çağlar'ın söylediklerine

katılıyorum. Bunun dışında bu sektörde her şeye

rağmen gerçekten denetim hizmeti veren

rneslektaşlarırnız, meslek onurumuza ve insanımıza

sahip çıkıyorlar... Bir de yardımcı kontrol -

arkadaşlarımızın sigorta problemi var sigorta

olmadan üstlerine iş girilmemesi gerekir. Fakat şu an

girilebiliyor. Bu da bazı yapı denetim firmalarında

sigortasız eleman çalıştıtmanın önünü açıyor. Şu an

birçok yapı denetim firması eleman bulmakta zorluk

çekiyor. Eğer meslektaşlarımız belirli maaşlarında

altında çalışmamak noktasında net olurlarsa bu

L İMO İzmir Şu",", Biilt",; - Kasım 2007 - s.y., 137

~~:~~~_. *Jf:~;;t'i;'5-';:~.:~~~:~'::;'~_':~~i-·~:c '>':.i~-:,~c:"~::~-;'''~??'(~~!5,;=~ ~~-:·~_:~'··;::::';"!~_~~~=~l;~:'':=>'~=: ~::~~::,~=2h-i:~:~'::::;·Ş'~?8'~,=~,;\y~-:~·t~f~:~~:;'1".:.' ',7~1_;:'-::~';:~,~7·,~:=::-.~~~~t~,·,!!:=·.::~~-ç·=·:~=3':"=,~:-:---'c~~o.:.~;~.;M;,~;'>n;::~i<:',,":::, .: ",:',' ;:,co';,",:,.::", ;,.~~ 1

L.-'

genç-İMO

maaşların yükseleceğini düşünmekteyim

Proje kalitesİ size göre yeterli mi? Ne gibi

tepkiler alıyorsunuz kaHalardan projeler

hakkında?

Çağlar Özkören: Üretilen projelerin çoğunluğu

çok kötü ... Proje usta için en büyük mühendistir. Biz

her dakika yanında olamayız fakat proje olur. Projeler

nadiren çok iyi çıkıyor. Burada kötü proje üreten kişi

kendini sürümden kazanan kişi olarak tanımlıyor.

Fakat diğer taraftan şantiyede ciddi bir verim kaybı

oluyor.

Nazım Evkuran: Biz kişisel cep telefonlarrmızı

bile bırakıyoruz. Ama sonuçta her an ustaların

yanında olamayız, Projenin usta için net ve anlaşılır

olmasılazım. Daha önce burada bahsedilen ustaların

eğitimi bu konuda çok önemli ...

Yapı denetim firmalan denetimde bir iyileşme

sağladı diyebilir misiniz?

Çağlar Özkören: Tabi ki... Mesela ben kendi

adıma sadece şu iki sene içinde bile ciddi bir ilerleme

olduğunu söyleyebilirim. Mesela işçilikler inanılmaz

düzeyde kötüydü. Şu an bir noktaya gelindi. Denetim

anlamında da eskiye nazaran bir ilerleme olduğunu

söyleyebiliriz. Bu sistemin hiç olmadığı yıllarda ise;

yapılarımızda denetimin ciddi anlamda hiçe yakın

olduğunu bilmekteyiz. Ama en temel eksiğimiz yapı

denetimde çalışan meslektaşlarımızın arkasında

devlet desteğinin olmamasıdır. Önümüzdeki

dönemde yeni yönetmelikler ile birlikte bunun bir

düzeyde sağlanacağı söylenmekte ...

Nazım Evkuran: Ben bu konuda biraz daha

karamsarım öncellikli olarak işini gerçekten yapan

arkadaşların arkasında mutlaka devlet güvencesi

olmalı. Şu an yapı denetim sistemi bu yüzden %50

verim ile çalışmaktadır. Bunun bir düzeyde

sağlandığı yer şu an benim çalıştığım TOKİ'dir.

Kontrol işini yapan müşavir firma parasını direkt

olarak devletten almakta... Kontrol firması imza

atmadan müteahhit hak edişini alamıyor. Bu

anlamda yetki ve güç kontrol firmasında toplanmış

oluyor. Denetçi firmanın, denetlediği kurum ile

parasını aldığı kurum birbirinden ayrılmış oluyor

böylelikle ...

Satış maaşları yeni çalışanlar için 3100TL olsa da satış müdürü maaşları  11600TL seviyelerine kadar çıkmaktadır. Pazarlama maaşları 3100TL-8800TL, insan kaynakları maaşları 3600TL-9600TL, finans maaşları ve muhasebe maaşları 3020TL-10600TL, tedarik zinciri maaşları ve ithalat ihracat maaşları 2100TL-9100TL aralığında olduğu tahmin edilmektedir. Stajyer maaşları ise 1000TL dir. Mağaza müdürü maaşı 6500TL iken, mağaza müdür yardımcısı maaşı 4000 TL dir. Mühendis maaşları 4000TL den başlayıp 14500TL ye kadar çıkmaktadır. Teknisyen maaşları ise 3200-12600 TL aralığındadır. Çağrı merkezi maaşları ise 2200 ile 8200 TL arasındadır. Denetçi maaşlarının 2150TL ile 9300 TL aralığında olduğu tahmin edilmektedir.